Treinador de Sucesso: Fundamentos e Práticas Essenciais

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Treinador de Sucesso: Fundamentos e Práticas Essenciais

Este curso abrangente, \"Treinador de Sucesso: Fundamentos e Práticas Essenciais\", é projetado para capacitá-lo a se destacar como um treinador eficaz. Desde o papel e responsabilidades do treinador até técnicas de coaching e mentoring, cada módulo aborda aspectos-chave para sua excelência. Aprenda a desenvolver objetivos claros, envolver os participantes, e avaliar o impacto do treinamento. Desenvolva habilidades de liderança, comunique-se efetivamente e faça avaliações contínuas para aprimorar seu treinamento. Este curso é a base sólida para seu sucesso como treinador.

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carga horária

9h

acesso Premium

7 dias

criado em

27/03/2024

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Conteúdo programático:

Módulo 1: Introdução ao Treinador de Sucesso
Aula 1- Papel e responsabilidades do treinador;
Aula 2- Características-chave de um treinador efetivo;
Aula 3- Importância da comunicação no treinamento;
Aula 4- Desenvolvimento de objetivos de treinamento claros;
Aula 5- Avaliação de necessidades de treinamento;
Aula 6- Planejamento de sessões de treinamento;
Aula 7- Avaliação de desempenho e feedback construtivo;

Módulo 2: Técnicas de Treinamento Eficazes
Aula 1- Diferentes métodos de treinamento;
Aula 2- Utilização de recursos de treinamento modernos;
Aula 3- Engajamento dos participantes durante o treinamento;
Aula 4- Construção de um ambiente de aprendizado positivo;
Aula 5- Estratégias para lidar com desafios durante o treinamento;
Aula 6- Inclusão de atividades práticas no treinamento;
Aula 7- Adaptação do treinamento de acordo com o público-alvo;

Módulo 3: Coaching e Mentoria no Treinamento
Aula 1- Diferenças entre coaching, mentoring e treinamento;
Aula 2- Aplicação de técnicas de coaching no treinamento;
Aula 3- Construção de relações de confiança com os participantes;
Aula 4- Mentoria como ferramenta de desenvolvimento profissional;
Aula 5- Estabelecimento de metas individuais de aprendizado;
Aula 6- Acompanhamento pós-treinamento;
Aula 7- Avaliação do impacto do coaching e mentoring no treinamento;

Módulo 4: Avaliação e Melhoria Contínua
Aula 1- Importância da avaliação de treinamento;
Aula 2- Métodos de avaliação de eficácia do treinamento;
Aula 3- Análise de resultados e feedback pós-treinamento;
Aula 4- Identificação de áreas de melhoria no treinamento;
Aula 5- Implementação de mudanças para aprimorar o treinamento;
Aula 6- Acompanhamento do progresso dos participantes;
Aula 7- Avaliação do sucesso do treinamento a longo prazo;

Módulo 5: Liderança e Influência no Treinamento
Aula 1- Papel da liderança no treinamento eficaz;
Aula 2- Desenvolvimento de habilidades de liderança para treinadores;
Aula 3- Construção de credibilidade e confiança como treinador;
Aula 4- Estratégias para influenciar positivamente os participantes;
Aula 5- Resolução de conflitos durante o treinamento;
Aula 6- Motivação e inspiração dos participantes;
Aula 7- Construção de uma equipe de treinamento coesa;

Módulo 6: Desenvolvimento Profissional do Treinador
Aula 1- Importância do desenvolvimento contínuo para treinadores;
Aula 2- Participação em workshops, conferências e cursos de atualização;
Aula 3- Networking e colaboração com outros profissionais de treinamento;
Aula 4- Autoavaliação e identificação de áreas de desenvolvimento pessoal;
Aula 5- Construção de um plano de desenvolvimento profissional;
Aula 6- Acompanhamento do progresso e ajustes no plano de desenvolvimento;
Aula 7- Celebração de conquistas e marcos no desenvolvimento profissional;
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